野村の新卒採用は5年間で最低水準に、AI活用で効率化
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野村ホールディングスの2019年度の新卒採用人数が、５年間で最低水準になることが分かった。人工知能（ＡＩ）やロボティクスなどの活用による大幅な経費削減に取り組む中、採用を抑制する。 野村ＨＤは19年４月入社で国内の証券業務要員530人を採用する計画だ。今年４月には少なくとも600人が入社する見込みで、500人 ...
March 29, 2018 at 11:15AM
